Dès le 1er juillet 2018, les employeurs ont l’obligation de communiquer à l’Office régional de placement (ORP) les emplois vacants dans les types de profession pour lesquels le taux de chômage atteint ou dépasse le seuil de 8% (REM: 5% à partir du 01.01.2020).
Les employeurs doivent également annoncés les emplois dans les types de profession concernés qui sont pourvus par l’intermédiaire d’agences de placement, de chasseurs de tête ou d’entreprises de travail temporaire.
Les postes vacants annoncés aux ORP sont soumis à une interdiction de publication de 5 jours ouvrables suivant la procédure d’annonce à l’ORP. L’employeur ne peut publier le poste par un autre moyen qu’à l’expiration de ce délai.
- SECO: « Obligation d’annoncer les postes vacants«
- le dépliant de travail.swiss « Obligation d’annoncer les postes vacants : l’essentiel en un coup d’oeil » (pdf)
- la « Directive sur l’obligation d’annoncer les postes vacants » (pdf)
- la « liste des genres de professions » (xls)
- le communiquer de presse du conseil fédéral du 23.05.2018
- la page dédiée de travail.swiss